Joan Pons Laplana est un infirmier maintes fois primé, défenseur des droits et leader du secteur de la santé, Joan a consacré plus de 25 ans de sa carrière à transformer le NHS. Originaire d’Espagne et aujourd’hui l’une des voix infirmières les plus reconnues du Royaume-Uni, il est reconnu pour son leadership dynamique, son engagement en première ligne et son engagement indéfectible en faveur de soins centrés sur le patient et de l’autonomisation des professionnels de santé.

Infirmière autiste et fière défenseure de la neurodiversité, Joan est devenue une figure emblématique de l’inclusion au sein du NHS. Son travail auprès d’organismes nationaux – dont NHS England, le Nursing & Midwifery Council, NHS Employers et le Royal College of Nursing – a contribué à façonner les politiques et les pratiques en matière de soutien, de visibilité et de données sur les professionnels neurodivergents. Son ouverture d’esprit et son authenticité ont suscité des débats nationaux sur la manière dont les systèmes de santé peuvent mieux accueillir et valoriser les talents divers.

L’impact de Joan s’étend à l’échelle mondiale grâce à son leadership dans des campagnes innovantes alliant compassion et créativité numérique. Son initiative « Adieu au sepsis » a sensibilisé et amélioré la réponse clinique au sein des établissements du NHS, tandis que le Flu Bee Game, un outil numérique visant à accroître la vaccination du personnel, a démontré son talent pour impliquer les professionnels de santé dans des changements significatifs. Ces efforts lui ont valu de prestigieuses distinctions, notamment le titre d’« Infirmière de l’année » du British Journal of Nursing (2018), le prix HSJ pour l’amélioration de la sécurité des patients (2017), les HSJ Value Awards pour les technologies de l’information et de l’innovation (2020), le Cavell Star pour ses services en soins infirmiers et, en 2024, le BBC Sheffield Make a Difference Carer Award pour son travail pendant la COVID.

Surnommée « l’infirmière rugissante », Joan, grâce à ses récits et à sa présence sur les réseaux sociaux, a fédéré des milliers de professionnels de la santé, amplifiant les voix et créant des communautés de soutien et d’innovation. Il siège régulièrement au jury de prix nationaux de la santé et de l’innovation, prônant l’excellence, la compassion et le leadership inclusif.

Actuellement responsable de secteur pour Choices College au sein du NHS England, Joan dirige des programmes qui créent des parcours d’apprentissage inclusifs pour les personnes qui intègrent ou reprennent une carrière dans le secteur de la santé. Son travail repose sur la conviction que chacun, quels que soient ses antécédents, ses capacités ou sa situation, mérite d’avoir la possibilité d’apprendre, de s’épanouir et de contribuer concrètement aux soins.

Détentrice de deux records du monde Guinness, militante passionnée et championne du leadership compatissant, Joan Pons Laplana continue d’inspirer les professionnels de la santé du monde entier à faire preuve d’objectifs, de fierté et de courage.